目標設定画面から登録した内容を直接他ユーザーと共有することはできませんが、
管理者が別途入力項目を作成し、本人が更新、メンバー一覧へ表示する(他ユーザーと共有する)、といった運用であれば可能です。
設定箇所が複数にわたるため、詳細は担当CSへご相談ください。
■関連するFAQ
Q. マネージャー承認の回数を増やすなど、運用中にフローを変更することはできますか?
Q. 一次評価依頼が意図した評価者に送られているか管理者側で確認したい場合、一覧で確認する方法はないですか?
Q. マネージャーへの提出状況を確認するにはどうすればいいですか?
Q. 年度途中に入社された方は目標設定後、フローの途中までスキップさせたいのですが、可能ですか?
Q. 管理者が進捗を戻す画面にある「目標設定値の削除」の ①ステータスだけ戻す ②データごと削除 の違いを教えてください
Q. 「進捗状況管理」画面で評価対象者が一部表示されません。どのような原因が考えられますか?
Q. マネージャーの評価項目を追加したいのですが、どこから設定すればよいですか?